Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Привлечение к дисциплинарной ответственности на основании представления

За первое полугодие г. Это обусловлено тем, что использование представления — одно из главных средств достижения целей деятельности прокуратуры. Основными из них согласно ст. Указанные цели достигаются путём пресечения противоправных деяний и их профилактики.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Прокурор не вправе требовать от работодателя наказать сотрудника

За первое полугодие г. Это обусловлено тем, что использование представления — одно из главных средств достижения целей деятельности прокуратуры. Основными из них согласно ст. Указанные цели достигаются путём пресечения противоправных деяний и их профилактики. Представление — универсальное средство для обеспечения устранения нарушений закона, так как применяется в связи с выявлением большинства противоправных деяний[3].

Иные меры реагирования пресекательного характера внесение протеста, требования об изменении нормативного правового акта могут применяться лишь в отношении действий, объективированных в виде правовых актов.

Кроме того, внесение представления создает для его адресата обязанность устранить не только допущенные нарушения, но и причины и условия, им способствующие. То есть указанный акт реагирования обеспечивает предотвращение неправомерного поведения.

Отмечено, что внесение представления допустимо, когда требуется только устранение причин нарушений закона, когда они очевидны и установлены, однако подобные представления нетипичны и встречаются редко[4].

Одной из распространённых причин нарушений законов в деятельности организаций является ненадлежащее исполнение обязанностей их сотрудниками.

Профилактике служебных проступков, помимо прочего, способствует применение дисциплинарных взысканий[5]. Не случайно прокуроры, внося представления, инициируют процесс применения дисциплинарных взысканий, указывая работодателям в актах реагирования на необходимость наказания виновных должностных лиц. Так, в первом полугодии г. Следует отметить, что применение прокурором представления, как и других актов реагирования, предполагает соблюдение предусмотренного ст.

Это правило подлежит применению при формулировании в представлении конкретных требований об устранении нарушений закона, их причин и условий, им способствующих.

Это относится в том числе и к вопросу привлечения к дисциплинарной ответственности лиц, виновных в нарушениях закона. Так, Верховный Суд РФ признал противоречащим положениям ст. Вместе с тем есть случаи, когда суды признают правомерными подобные требования прокуроров. Заслуживает внимания правовое обоснование этой позиции. Суд отметил, что согласно п.

Таким образом, прокурор вправе ставить вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц, не подчинённых ему по службе. При этом возникает закономерный вопрос; каким образом должно применяться указанное полномочие без нарушения в подобной ситуации положений ст. Для понимания содержащегося в п. Так, дисциплинарное взыскание налагается лишь по результатам проведения работодателем проверки, в ходе которой у работника должно быть затребовано объяснение с соблюдением сроков привлечения к ответственности.

Привлечение к иным видам ответственности также является результатом осуществления определённых процедур. Например, привлечение к уголовной ответственности возможно лишь в ходе осуществления органами предварительного расследования и судом определённого алгоритма процессуальных действий. Указанные мероприятия прокурор инициирует путём вынесения в порядке п. Это постановление содержит требование прокурора о проведении мероприятий, результатом которых может быть привлечение виновного лица к уголовной ответственности.

Что касается административной ответственности, то привлечение к ней также возможно лишь по итогам осуществления совокупности определённых процессуальных действий: возбуждения дела о выявленном прокурором правонарушении, его расследования при наличии к тому законных оснований и рассмотрения по существу.

В связи с изложенным положения п. Так, Хабаровский краевой суд признал законным содержащееся в представлении прокурора диспозитивное предложение рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности должностных лиц без указания на безальтернативность применения этой меры[10].

Верховный Суд РФ отметил, что подобное предложение без указания на необходимость привлечения к ответственности соответствующего лица не свидетельствует о нарушении его прав, свобод и законных интересов[11].

Вместе с тем, разрешая другое дело, высшая судебная инстанция расценила в качестве императивного предложение о рассмотрении такого вопроса в совокупности с требованием о предоставлении приказов о наказании виновных лиц.

По указанной причине соответствующий пункт представления прокурора признан незаконным. То есть требование о привлечении к дисциплинарной ответственности не может содержать вывода о безусловной обязательности её применения, а также о виновности конкретных работников. Так, в марте г.

Для их устранения в министерство здравоохранения области внесено представление. В акте реагирования, помимо прочего, содержалось требование рассмотреть вопрос о дисциплинарной ответственности виновных работников. Таким образом, правильное формулирование резолютивной части представления способствует соблюдению закона при привлечении к дисциплинарной ответственности сотрудников, допустивших нарушения норм права, профилактике совершении повторных нарушений.

Основные правовые средства прокуратуры Российской Федерации как инструмент обеспечения исполнения закона. Екатеринбург, , с. Гасанова, Ф. Г Мышко. Взаимодействие с органами государственной власти и местного самоуправления.

Все права защищены и охраняются законом. Саратов, ул. Перейти к основному содержанию. Прокуратура Саратовской области. Главная Руководство Структура Структура аппарата прокуратуры Саратовской области Структура органов прокуратуры Саратовской области Работа с обращениями граждан Компетенция органов прокуратуры Порядок обращения граждан Порядок оформления письменных обращений График личного приема руководством, начальниками управлений и отделов прокуратуры Саратовской области Графики приема районных прокуратур Организация личного приема граждан Получение справочной информации по обращениям К сведению СМИ Новости Поиск новостей Выступления, комментарии, публикации СМИ Видеоматериалы Аудиоматериалы Печатные издания Конкурсы Правовое просвещение Прокурор разъясняет закон Ответы на правовые вопросы Информационные издания Прокуратура и общественность Ваше мнение?

Социальная реклама Аудиоролики Видеоролики Наглядные материалы Контакты Адрес прокуратуры Саратовской области Городские и районные прокуратуры Интернет-приемная Дежурный прокурор "Горячая линия" Телефоны первой необходимости Полезные ссылки. Форма поиска Поиск. Статья прокурора области С. Главные новости По требованию региональной прокуратуры правоохранительные органы области устраняют нарушения закона.

По иску прокурора Воскресенского района суд истребовал из незаконного владения земельный участок, занимаемый лесом. В прокуратуре области состоялся межведомственный семинар по вопросам противодействия незаконному обороту наркотиков. Уведомить об экстремизме Планы проверок Государственные закупки. Совет ветеранов Дню Победы посвящается Обзор музея. Наш адрес Интернет-приемная "Горячая линия".

Привлечение к дисциплинарной ответственности на основании представления

Прокуратура вынесла председателю правления ТСЖ представление об устранении нарушений законодательства о персональных данных. Председатель не выполнил эти требования, за что был оштрафован по ст. Заявление в суд не помогло отменить штраф.

Дисциплинарная ответственность — это юридическая ответственность, наступающая за нарушение трудовой дисциплины и выражающаяся в наложении на работника, совершившего дисциплинарный проступок, дисциплинарного взыскания. Таким образом, работодатель вправе применить дисциплинарное взыскание, только если работник совершит дисциплинарный проступок. Дисциплинарный проступок - это неисполнение или ненадлежащее исполнение работником своих трудовых обязанностей.

Не заполнено обязательное поле Подтверждение пароля. Необходимо согласие на обработку персональных данных. З а что можно наложить дисциплинарное взыскание? Какая процедура должна быть соблюдена работодателем, чтобы его действия не были оспорены работником с выплатой ему дополнительных денежных средств? Дисциплина труда — обязательное для всех работников подчинение правилам поведения, определенным в соответствии с ТК РФ, иными федеральными законами, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором ст.

Дисциплинарная ответственность (дисциплинарного взыскание)

Закончил писать ответ на Представление прокуратуры. О результатах рассмотрения данного представления и принятых мерах сообщить в прокуратуру района в месячный срок после получения представления, с приложением копии приказа о наказании виновных. Требование применения дисциплинарной ответственности является превышением законных полномочий Прокуратуры, вмешательством в определение религиозной организацией своих внутренних установлений, покушением на воспрепятствование реализации конституционной свободы вероисповедания. Согласно п. Оснований для привлечение должностного лица к дисциплинарной ответственности в настоящее время также не имеется. Согласно ст. Приведенная норма указывает на то, что применение к работнику мер дисциплинарной ответственности является правом, а не обязанностью работодателя, производится в законодательно установленном порядке. В соответствии с частью 2 статьи В пункте 3 статьи 22 Закона о прокуратуре указано, что прокурор или его заместитель в случае установления факта нарушения закона органами и должностными лицами, указанными в пункте 1 статьи 21 настоящего Федерального закона вносит представление об устранении нарушений закона. Согласно пункту 1 статьи 24 Закона о прокуратуре, представление об устранении нарушений закона вносится прокурором или его заместителем в орган или должностному лицу, которые полномочны устранить допущенные нарушения, и подлежит безотлагательному рассмотрению.

Представление о привлечении к дисциплинарной ответственности

Порядок привлечения работников к дисциплинарной ответственности. Статья При разрешении вопроса о наложении дисциплинарного взыскания прокурор, директор ректор научного или образовательного учреждения прокуратуры обязаны лично разобраться в совершенном проступке, затребовать от работника, его совершившего, письменное объяснение. Отказ работника от представления письменного объяснения не препятствует наложению дисциплинарного взыскания. При необходимости прокурор назначает служебное расследование. Если применение мер дисциплинарного взыскания не относится к компетенции руководителя соответствующего органа или учреждения прокуратуры, им выносится соответствующее представление вышестоящему прокурору.

Работодатель получил представление о привлечении к дисциплинарной ответственности работника. Какой существует порядок привлечения к дисциплинарной ответственности по представлению?

Органы местного самоуправления заинтересованы в эффективном и бесконфликтном взаимодействии с прокуратурой. Но иногда действия прокуроров вызывают сомнения в их законности. Законны ли требования прокурора о привлечении к дисциплинарной ответственности муниципальных служащих?

Привлечение к дисциплинарной ответственности от «А» до «Я»

В соответствии со ст. Исходя из вышеизложенного, применение дисциплинарного взыскания является правом, а не обязанностью работодателя. Собственник помещения в многоквартирном доме обязан нести расходы на содержание принадлежащего ему помещения, а также участвовать в расходах на содержание общего имущества в доме соразмерно своей доле в праве общей собственности на это имущество путем внесения платы за содержание жилого помещения и взносов на капитальный ремонт ст. Правила предоставления коммунальных услуг собственникам и пользователям помещений в многоквартирных домах утверждены постановлением Правительства РФ от 6 мая г.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Дисциплинарные взыскания на рабочем месте

.

Требования прокурора о привлечении сотрудника к дисциплинарной ответственности - не законны

.

ПРИВЛЕЧЕНИЕ К ДИСЦИПЛИНАРНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ НА ОСНОВАНИИ ПРЕДСТАВЛЕНИЯ ПРОКУРОРА. Представление об устранении.

.

Прокурорские требования о привлечении служащих к дисциплинарной ответственности

.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как наказать работника по закону – Елена А. Пономарева
Комментариев: 4
  1. Ариадна

    Да могут подставить мусора))

  2. Николай

    Перейдем на наличку и все!

  3. Меланья

    Тарас підскажіть штрафи пдр в виконавчі службі по строку давності списують?

  4. Лия

    Могу я ему просто морду разбить?

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2020 Юридическая консультация.